行业信息

  • 有的时候,一个人的西装能看出一个人的品味,但是在店里面买的西装总是那么的不合身,所以才有了西装定制,量身定制的西装会给人一种干练的感觉,会显得十分的修身。


      定制西装来按照个人的身材尺寸量身制作,包括面料和款式都是由客户亲自选择后再进行加工的。在定制西装的时候第一步就是选择面料,面料关乎到西装的整体效果,所以在选择上也是要仔细。西装的面料选择范围十分的广,而且花色也很多,所以都会选择保守型的颜色,能适合很多的场合。


      在选好面料后就要选择适合自己的款式了,从领型上分,西服一般有平驳领,戗驳领,青果领三种。在选择的时候可以将各种款式的西装都试穿一下,然后选择最适合自己的那个款式。


      接下来就是量体,量体要按按次进行,避免漏量。还有就是冬天做夏日职业装,或夏日进行冬天职业装定做,在量体时应依据顾客恳求,恰当减少或扩大尺度。 量体时要注重调查好体型特征,有特别部位要注明,以备裁剪时参阅。异样体型有异样恳求,体胖者尺度不要过肥或过瘦,体瘦者尺度要恰当宽余一些。


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  • 劳保服是指在工作和生产劳动中穿着的具有防护功能的服装。劳动保护服的款式结构,色彩配置和材料选择都是围绕着这一目的而进行设计的,这也正是劳动保护服区别于其他服装的的个性特征所在。进一步讲,在劳动保护服的设计中,其安全和保护功能是首位的,在此基础上要考虑服装造型的合理性和舒适性,使服装对于人体的束缚力减弱到最低程度,从而提高工作效率。据有关资料记载,科学的工作服设计能使工作效率提升20%以上!
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  • 在美国及英语国家Uniform一词是可以解释为职业装这个词的。Uni,是一种、统一的意思,Form是形的意思。意思就是一致的形并演绎为统一的服装和制服。


    作为定义,职业装在被细分化的现代社会中,有政府机关、学校、公司等团体,有学生、空中小姐、领航员、引水员、警官、医生护士、店员等职别。或者为了区别于不属于这些团体的具有特别外观的服装或者为了表示各自的身份,根据每个职业的具有特征的型,能够给我们这件或这些制服即某个职业的感觉,这一感觉的服装我们或以以此来界定是不是属于职业装的范围。


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  • 服装作为一门实用艺术,其设计的第一目的,在于用服装与饰物来美化衣着者的形态,尽现其优美的体态特征,同时弥补人体美的不足部分。职业装设计的艺术性从服装本身的感性因素看,是构成服装艺术美的造型.色彩.材料.工艺.流行等的综合考虑,职业装设计师需要通盘考察,研究职业着装的对象.场合.目的.职业性.心理.生理的需求,从而提出的设计方案。

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  • 职业装又称工作服,是为工作需要而特制的服装。职业装设计时需根据行业的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

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  • 职业装设计,是从“现代服装设计”中分离出来的现代服装专有名词。


    在发达国家,职业装发展迅猛,其面貌已逐渐呈现出从"大服装体系"中分离出来而成为一个相对独立的"Uniform"服装分系统。并且,职业装系统越来越表现出具有自身特性的规律的、有别于其他服装大类的研究、开发、设计、生产、销售、使用等方面的服装价值体系和理论研究体系。有专门的研究机构、院校系科、博览会(如德国科隆)、设计中心(如日本NUC“日本制服中心”)、所、室,和专门店、专门公司……


    现代职业装在中国出现和被使用的时间并不是很长。大概从近代开始,外来的思想和物质在很大程度上改变了中国人的着装观念和方式,如“干什么穿什么”,就是现代职业装的基本理念。但这不能说明中国没有“职业用装”的历史和观念,如中国古代的军队服装和各朝代的官服就是标准的“职业装”,在这个意义上,职业装在中国的出现和使用可谓源远流长,只不过人们没有专门将这类服装冠名为职业装这个名称。


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  • 当开幕式表演结束,运动员入场开始后,走在希腊运动员前面的我国引导员举着希腊国别标牌走进体育场,顿时观众的眼睛被引导员小姐高雅的服饰所吸引,她穿着大红色的立领束腰长裙,长裙下摆吸收了十八世纪欧洲贵族小姐长裙澎涨支架处理,澎起的裙摆上装饰着欧式花边,使一位位小姐的线条起伏有致,胸部高挺、细腰婀娜、下摆随动飘舞,走起路来顿显华贵典雅,高高的立领衬托起引领员本已十分美丽娇媚的面容,一个个引导员端庄大方,高雅不凡,尽显中国大国之风。这个设计应是奥运会亮点之一。


    还有就是那颁奖礼仪小姐的服装又是一大精彩,颁奖礼仪小姐服装分三个系列:一是绿色立领束腰长裙,似乎张显着绿色的颂歌;一套是白色兰边青花系列,也是高领朿腰下摆散开,古代青花瓷花纹装饰立领及披肩,足登白色半高跟鞋,把中国瓷文化融进服饰;另一套就是艳红色立领束腰收肩长摆裙,配以红色半跟鞋,火红的色彩,上部是旗袍无袖露出美丽的臂膀,把中国服装元素与西方长裙完美融合,使得礼仪小姐们美雅、大气。这三套服装分别为金、银、铜牌获奖者托盘奖牌和托盘鲜花。真是匠心独运,精彩万般,观众们甚至不看领奖人而专注礼仪小姐的服饰,当然那一位位美艳动人的礼仪小姐微微笑意的面容,那送牌时微微地欠身都设计的恰到好处,把个礼仪之邦大国风度演绎绝了。


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  • 1、首先与实体店取得联系,提前预约量体师、设计师。


    2、来店当面与量体师或设计师沟通。


    当面沟通可以更有效的解答您的疑问对于初次定制西装的朋友,定制品牌的量体师或专业人员会给您作基础的辅导,让您更佳了解西装。当然,设计师会根据您的需求推荐一些合适的款式与面料让您做参考。


    3、选择适合您的面料、国内和进口西装面料可选。


    4、精确的量体,打造第二层肌肤。


    一般定制有专门的号衣来套号,然后根据您的体型、个人舒适度来增减长度、肥瘦。达到您最满意的舒适度。


    5、3-4周来取只适合您的西装


    经过3-4周的等待,这时您也许已经按耐不住来穿您期盼的西装了。制作西装是一个“工程”,因为能够把西装做好确实很不容易,您的等待确实很值得。


    6、系统的保修服务




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  • 劳保服是指在工作和生产劳动中穿着的具有防护功能的服装。劳动保护服的款式结构,色彩配置和材料选择都是围绕着这一目的而进行设计的,这也正是劳动保护服区别于其他服装的的个性特征所在。进一步讲,在劳动保护服的设计中,其安全和保护功能是首位的,在此基础上要考虑服装造型的合理性和舒适性,使服装对于人体的束缚力减弱到程度,从而提高工作效率。据有关资料记载,科学的工作服设计能使工作效率提升20%以上!

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  • 服装的基本性质表现在其物质与精神性两个方面。职业装的实用性强是区别地生活时装的特点。既然是从业时穿的服装,从服装的精神性来看,职业装必须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范,培养敬业爱岗的精神。穿上职业装,人们就要身心地投入工作,让每位员工尽心尽责,增强工作责任心和集体感。



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  • 实用的职业装应适应不同的工作环境,因此其设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。材料的选择上,为了满足产业工作的性质,要综合考虑材料的理论性能.生物性能.质感.加工性能等;款式设计应以工作特征为依据,结构合理,色彩适宜,任何过于时髦.花俏的款式.配饰都必须纳入特定的工作环境制约之中;制作加工上,要求裁剪准确.缝纫牢固.规格号型齐全.整烫定型平整.包装精致良好。

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  • 职业装设计,是从“现代服装设计”中分离出来的现代服装专有名词。

    在发达国家,职业装发展迅猛,其面貌已逐渐呈现出从"大服装体系"中分离出来而成为一个相对独立的"Uniform"服装分系统。并且,职业装系统越来越表现出具有自身特性的规律的、有别于其他服装大类的研究、开发、设计、生产、销售、使用等方面的服装价值体系和理论研究体系。有专门的研究机构、院校系科、博览会(如德国科隆)、设计中心(如日本NUC“日本制服中心”)、所、室,和专门店、专门公司……

    现代职业装在中国出现和被使用的时间并不是很长。大概从近代开始,外来的思想和物质在很大程度上改变了中国人的着装观念和方式,如“干什么穿什么”,就是现代职业装的基本理念。但这不能说明中国没有“职业用装”的历史和观念,如中国古代的军队服装和各朝代的官服就是标准的“职业装”,在这个意义上,职业装在中国的出现和使用可谓源远流长,只不过人们没有专门将这类服装冠名为职业装这个名称。

    在美国及英语国家Uniform一词是可以解释为职业装这个词的。Uni,是一种、统一的意思,Form是形的意思。意思就是“一致的形”并演绎为统一的服装和制服。

    作为定义,职业装在被细分化的现代社会中,有政府机关、学校、公司等团体,有学生、空中小姐、领航员、引水员、警官、医生护士、店员等职别。或者为了区别于不属于这些团体的具有特别外观的服装或者为了表示各自的身份,根据每个职业的具有特征的“型”,能够给我们“这件”或“这些”制服即某个职业的感觉,这一感觉的服装我们或以以此来界定是不是属于职业装的范围。

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  •   做工作服时要注意很多事情。作为企业形象,工作服必须突出企业文化。现在我们必须进入秋天。我们应该注意裁缝衣服的热性能。让我们向你解释一下我们在做工作服时需要注意什么。

      在裁剪的过程中,风格和颜色也很重要。我们需要高度的关注,根据企业的要求选择不同的风格和颜色。例如,声音风格需要深沉的色调或保守的风格,风格需要一些明亮的颜色。时尚新潮的工作服体现了公司的创新和开拓精神。

      好的工作服能更好地体现员工的精神,有时是企业在市场上发展的法宝。因此,我们必须注意这一点。在定制工作服的设计中要考虑到这一点,并根据行业的需要和企业的文化进行设计。露身的衣服。

      最后,我们应该选择合适的面料,不同面料的西服效果不同。考虑到舒适性,我们应该考虑到实用性,这样我们的工作服就能更符合要求。

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  • 莱卡棉是什么面料


    莱卡棉,顾名思义,是由莱卡加上棉纤维组成的,其比例在5%~10%和95%~90%,之间,莱卡加入的多少会影响布料的延伸性,加入越多,延伸性就越好。


    莱卡棉的优点和缺点


    1、  无与伦比的延展性。受莱卡的影响,莱卡棉内的纤维可以非常轻松的伸展,就像动漫里面的橡胶人一样,自由伸展,在不受力的瞬间可以恢复原状。这一个特性放在制作衣物上,制作出来的衣物具有不容易起折皱的,弹性上乘,在将衣物上烫平这个开销就可以省去了,可以用于牛仔裤上。


    2、  不容易起球,莱卡棉在织做过程中有烧毛的工序,将一些磨损的过程提前就进行了,表面的一些杂毛也被去除掉。


    莱卡棉的优点


    3、  对人体有一定的害处。由于加入了化纤的材质,对人体的皮肤还是有一定的伤害,毕竟是在强烧碱的工序中出来的布料,平时尽量结合着穿衣,不要说仅穿着莱卡棉材质的衣物。


    4、  质感不会太出色,无论是摸起来的感觉,还是穿着在身上的舒适度,都没有纯棉材料那么优秀。但是塑性感很好,比较适合作为面料来使用。


    莱卡棉的缺点


    5、  莱卡棉的透气性不如纯棉材料好,透气性只能算作是一般。


    毕竟是经过化工工序的产品,虽然在提供弹性和延展性上面十分优秀,但是有利必有弊,特别是现代科技,许多成果的研发都是需要付出一定代价的,我们要合理考量其中的利弊。


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  • 服装作为一门实用艺术,其设计的第一目的,在于用服装与饰物来美化衣着者的形态,尽现其优美的体态特征,同时弥补人体美的不足部分。职业装设计的艺术性从服装本身的感性因素看,是构成服装艺术美的造型.色彩.材料.工艺.流行等的综合考虑,职业装设计师需要通盘考察,研究职业着装的对象.场合.目的.职业性.心理.生理的需求,从而提出的设计方案。

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  • 众所周知,面料在工作服的生产中起着决定性的作用。各种好看的高质量的工作服都是由好的质量和好的颜色面料制成的。这么小,虽然它是由面料制成的,但真的不知道如何在纺织厂选择工作服的款式。

    纺织厂的工作环境:纺织厂的劳动强度相对较大,人们基本上是站和来回移动,尽管许多纺织厂使用数控织机,但是迫在眉睫,每个人管理的数量会增加,噪音大,有很多小纤维纺织厂工作衣服在空中飞行。


        主要颜色是蓝色或浅蓝色的主要面料成份:65棉花比整个棉花,它可以控制成本,也可以防止上面的衣服染色小纤维飞纺织厂的衣服风格推荐可以使用t恤作为工作服风格:面料柔软舒适,不容易染色纤维飞行。左胸刺绣可作为工作服穿。


        短袖式工作服:这种涤纶棉质细斜纹是用钮扣做成的,钮扣很容易穿。人们基本上都是站着走着,最重要的是不要去碰猫。如果你想知道更多关于纺织厂的工作服,他们是小的,虽然他们是一种可以用来工作和做衣服的工作服。


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  • 西服定制过程中,量体是整个环节中十分重要的一步,其决定着西服制作出来的合身程度。如果数据不对,再好的面料和做工都不能弥补穿着不合适的缺陷,所以定制西服,精确的量体是基础。怎么样量身才更加精准?下面小编详细给大家说说。


      1、总体高:代表服装“号”,由头部顶点垂直量至脚根。


      2、衣长:由前身左侧脖根处,通过胸部点,量对需长度,一般量至手的虎口。


      3、胸围:代表上衣类服装“型”,在衬衫外,沿腋下,通过胸部最丰满处,平衡围量一周,按需要加放尺寸。


      4、肩宽:由后背左肩骨外端顶点量至右肩骨外端顶点(软尺在后背中央贴紧后脖根略成弧形)。款式需要夸张时,肩可适当放宽。灯笼袖款可适当改窄。


      5、袖长:由左肩骨外端顶点量至手的虎口,按需要增减长度。


      6、袖口:围量手腕一周,再按需要加放尺。寸还可根据款式的不同用胸围比例法计算。


      7、领大:沿喉骨下围量一周,按需要加放尺寸。


      8、腰节:一般体型可按总体高算出。遇到特殊体型时,就需要量取前后的腰节尺寸(在腰部最细处,围一条皮尺成水平),分别量取前后腰节的尺寸。


      9、裤长:由腰部左侧胯骨上端,向上4厘米往下量至脚跟减3厘米。


      10、腰围:代表裤子类服装“型”。在单裤外沿腰间最细处围量一周,按需要加放尺寸。


      11、臀围:沿臀部最丰满处平衡围量一周,按需要加放松度。


      12、上裆:由腰部右侧胯骨上端,向上4厘米,量至大腿根。


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  • 职业装又称工作服,是为工作需要而特制的服装。职业装设计时需根据行业的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

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  • 服装的基本性质表现在其物质与精神性两个方面。职业装的实用性强是区别地生活时装的特点。既然是从业时穿的服装,从服装的精神性来看,职业装必须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范,培养敬业爱岗的精神。穿上职业装,人们就要身心地投入工作,让每位员工尽心尽责,增强工作责任心和集体感。

    实用的职业装应适应不同的工作环境,因此其设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。材料的选择上,为了满足产业工作的性质,要综合考虑材料的理论性能.生物性能.质感.加工性能等;款式设计应以工作特征为依据,结构合理,色彩适宜,任何过于时髦.花俏的款式.配饰都必须纳入特定的工作环境制约之中;制作加工上,要求裁剪准确.缝纫牢固.规格号型齐全.整烫定型平整.包装精致良好。

    经济耐用是实用性的又一方面。职业装的设计师一半是商人,甚至他必须对其成本核算斤斤计较,哪怕是一粒扭扣.一根缎带.一个徽章企标.价廉物美是大部分职业装的特点,从客户方来讲,定制职业装的费用是事先预算的;从设计制作方来说,也不可能象过季的时装那样大幅打折,必须保证其基本的下限利润。因此,在保证质量要求的前提下,应尽可能地价格合理,一衣多穿,减少使用企业与服装企业本身的负担和成本。


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  • 劳保服是指在工作和生产劳动中穿着的具有防护功能的服装。劳动保护服的款式结构,色彩配置和材料选择都是围绕着这一目的而进行设计的,这也正是劳动保护服区别于其他服装的的个性特征所在。进一步讲,在劳动保护服的设计中,其安全和保护功能是首位的,在此基础上要考虑服装造型的合理性和舒适性,使服装对于人体的束缚力减弱到程度,从而提高工作效率。据有关资料记载,科学的工作服设计能使工作效率提升20%以上!

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  •   按照工艺由低级向高级排列,西服定制主要分为粘合衬定制、半麻/毛衬定制和全麻/毛衬定制。炫雅时代随着现代纺织技术的发展革新,涌现出大批的优质混纺面料。

      西服定制在传统意义上来说,毛织物占定制面料的大多数,并以毛织物为佳。如羊毛+桑蚕丝,羊毛+羊绒,羊毛+亚麻等,大幅度丰富了现代西服定制行业中的面料选择范畴。根据面料的纱织、克重和成分等属性的差别,选择适宜春夏秋冬的定制面料。此外,棉、麻、竹纤维等织物也常见于休闲式的西服定制。

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  • 常见种类

    在服装大世界里,服装的面料五花八门,日新月异。但是从总体上来讲,优质、高档的面料,大都具有穿著舒适、吸汗透气、悬垂挺括、视觉高贵、触觉柔美等几个方面的特点。

    制作在正式的社交场合所穿著的服装,宜选纯棉、纯毛、纯丝、纯麻制品。以这四种纯天然质地面料制作的服装,大都档次较高。有时,穿著纯皮革制作的服装,也是允许的。

    (1)梭织面料(Woven Fabric)

    也称机织物,是把经纱和纬纱相互垂直交织在一起形成的织物。其基本组织有平纹(plain)、斜纹(twill)、缎纹(satin weave)三种。不同的梭织面料也是由这三种基本组织及由其变化多端的组织而构成。主要有雪纺(Chiffon)、牛津布(Oxford)、牛仔布(Denim)、斜纹布(Twill)、法兰绒(Flannel)、花缎(Damask)等。

    (2)针织面料(Knitted Fabric)

    用织针将纱线或长丝构成线圈,再把线圈相互串套而成,由于针织物的线圈结构特征,单位长度内储纱量较多,因此大多有很好的弹性。针织面料有单面和双面之分。主要有汗布(Single Jersey)、天鹅绒(velour)、鸟眼布(birdeyes)、网眼布(mersh fishnet)等。

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  • 燃烧鉴别

    几种常用纤维燃烧时特征一览表:

    靠近火焰,不缩不熔。接触火焰,迅速燃烧,火焰桔黄色,有蓝色烟。离开火焰,继续燃烧。烧纸气味灰烬少,呈线状。灰末细软,呈浅灰色,手触易成粉末。

    同上,灰烬少,浅灰色,或灰白色,手触易成粉末。

    靠近火焰,卷缩不熔。接触火焰,缓慢燃烧。离开火焰,自行熄灭。火焰桔黄色,并很小。烧羽毛或烧毛发的气味黑褐色小球,手触易成粉末状。

    靠近火焰,卷曲不熔。接触火焰,冒烟燃烧,有气泡。离开火焰,继续燃烧。有时自行熄灭,火焰桔黄色。烧羽毛或烧毛发的气味灰烬多,形成有光泽的不定形的黑色块状物,手触易成灰末状

    粘胶

    靠近火焰,迅速燃烧,桔黄色火焰烧纸气味灰烬少,深灰色或浅灰色

    涤纶

    靠近火焰,先收缩,后熔融。接触火焰,熔融燃烧。离开火焰,继续燃烧。火焰黄白色,亮,顶端有线状黑烟。特殊芳香味、黑褐色不定形硬块或小球状,用指可压碎。

    纤维鉴别

    燃烧法是鉴别纤维简单而常用的方法之一。它是利用各种纤维燃烧特征的不同来鉴别纤维种类的。但只适用于纯纺织品及交织产品。对于混纺新产品、包芯纱产品及经过防火整理的产品不适用。

    棉:在火焰中迅速燃烧,冒灰白色烟;

    麻:在火焰中迅速燃烧,冒白烟;

    毛:渐渐燃烧,有毛发味,燃烧后有松脆黑灰;

    涤:先熔后燃,燃烧后有玻璃状黑褐色硬球;

    粘胶:强度低,下水后变硬。

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  • 特点

    1、Uni——一种、统一,Form——形。Uniform——“统一的形”,即制服;

    2、制服是为了表示机构、学校、公司等团体或身份,将不属于这个团体的人加以区别的、具有特别外观的服装;(即“标识性”)

    3、与日常服(自由服)不同,根据一定的目的、有特定的形态、着装要求、加上必要装饰、具备机能性特色,又有必要的材质、色彩、附属品等,既有区别又统一的服装;

    4、为了职业活动方便,充分研究、考察了从业人员的各种动作并能适应职业活动而被制定出来,并且考虑到外观上的美观和仪容性的服装;

    5、为了达到集团的目的而制定的制服——各种团体、学生服等——把那个集团的主义(理念)和思想作为统一作业和行动的具有规定性效果的服装。

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  • 按穿着者分类

    按穿着者的性别和年龄,西装可分为男西装、女西装和童西装三类。

    男性西装

    现代西装出现之前,近代西方男性出席商务场合穿的套装,有一件又长又厚的黑色外套,称为frock coat。直至19世纪末,美国人开始改穿比较轻便、只长及腰间的外套,称作sack suit。这成为了非正式、非劳动场合的日间标准装束,即使是最朴实的男性也会有一套这样的西装,让星期日上教堂时穿着。第二次世界大战之前,这种简便套装会连同背心穿着。

    另一方面,晚间套装也发展出一种非正式装束。原本的燕尾服演变出小晚礼服。时至今日,小晚礼服甚至取代燕尾服,成为出席晚间场合的标准装束,而历史较长的燕尾服只留给最庄重的场合穿着,如宴会、音乐演奏会、受勋仪式等。日间的正式装束则是早礼服。虽说现代场合一般已经不太拘泥于繁文缛节,但视乎出席场合所要求的礼节,请柬上应该会注明穿衣要求。

    女性西装

    女性穿的现代西服套装多数限于商务场合。女性出席宴会等正式场合多会穿正式礼服,如宴会礼服等。

    20世纪初,由外套和裙子组成的套装成为西方女性日间的一般服饰,适合上班和日常穿着。女性套装比男性套装物质更轻柔,裁剪也较贴身,以突显女性身型通常充满曲线感的姿态。1960年代开始出现配裤子的女性套装,但被接受为上班服饰的过程较慢。随着时代发展、社会开放,套装的裙子也有向短发展的趋势。1990年代,迷你裙再度成为流行服饰,西装短裙的长度也因而受到影响,因应当地习俗及情况而异。

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  • 整烫是职业装定制过程中的重要环节,它是运用蒸汽高温将厂服不平坦的部位进行技术处理到达外观平坦、部分更立体更漂亮的一个技术过程。只需通过整烫才能够到达很漂亮且满意的成品:

     


    1、整烫时假如发现熨斗的底座上有纤维或者是浆衣服的浆糊时,必需求其进行清洁洁净,在清洁时咱们能够运用湿毛巾拭净。



    2、在职业装定制的过程中,有时候选用一些布料,并且有些布料是不能够直接用熨斗在厂服的外表进行整烫的。在这时就需求在上面盖一块里布或同质类的布料再熨烫,不然不盖一块里布或同质类的布料就进行整烫的话,会致使被磨的发亮、发白或者是丑陋的。



    3、熨烫的温度应根据布料的特性、原料来进行挑选。不然温度过低会达不到熨烫作用,温度过高则会把厂服熨坏,然后形成损失。



    4、在对工作厂服进行整烫时,必需求对厂服定做的布料、原料等进行一个详细的了解。因为只要这样才能够对温度有所控制,才能够到达好的整烫作用。


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  • 1.职业性


      定做工作服的原则首先是有明确的针对性:针对不同行业,不同企业,不同岗位,不同身份、性别等等。归纳为:什么人穿、穿着时间、穿着地点、为什么穿、穿什么。


    什么人穿,在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人,在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体、一个部分、一个阶层。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素,时间有春夏秋冬,白天与夜晚之别,地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。


    2.功能性


      工作服可以根据自己公司的情况,选定款式面料。如:建筑公司应该选用耐磨性面料;电子公司则应该选用防静电工作服。


    3.经济性


      除了少部分价格比较贵的工作服,如特定的礼仪服、特种服外,大多数要求其具有合理的性价比,即与设计选用的面料档次、款式复杂程度、工艺制作难度等方面综合相比。在同等的外观与功能的前提下,定做工作服要尽可能节约成本,从款式、面料、制作的难易、服装结构等细处着眼。


    4.审美性


      工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作。在审美性上的制作工艺尤为重要。


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  • 当开幕式表演结束,运动员入场开始后,走在希腊运动员前面的我国引导员举着希腊国别标牌走进体育场,顿时观众的眼睛被引导员小姐高雅的服饰所吸引,她穿着大红色的立领束腰长裙,长裙下摆吸收了十八世纪欧洲贵族小姐长裙澎涨支架处理,澎起的裙摆上装饰着欧式花边,使一位位小姐的线条起伏有致,胸部高挺、细腰婀娜、下摆随动飘舞,走起路来顿显华贵典雅,高高的立领衬托起引领员本已十分美丽娇媚的面容,一个个引导员端庄大方,高雅不凡,尽显中国大国之风。这个设计应是奥运会亮点之一。

    还有就是那颁奖礼仪小姐的服装又是一大精彩,颁奖礼仪小姐服装分三个系列:一是绿色立领束腰长裙,似乎张显着绿色的颂歌;一套是白色兰边青花系列,也是高领朿腰下摆散开,古代青花瓷花纹装饰立领及披肩,足登白色半高跟鞋,把中国瓷文化融进服饰;另一套就是艳红色立领束腰收肩长摆裙,配以红色半跟鞋,火红的色彩,上部是旗袍无袖露出美丽的臂膀,把中国服装元素与西方长裙完美融合,使得礼仪小姐们美雅、大气。这三套服装分别为金、银、铜牌获奖者托盘奖牌和托盘鲜花。真是匠心独运,精彩万般,观众们甚至不看领奖人而专注礼仪小姐的服饰,当然那一位位美艳动人的礼仪小姐微微笑意的面容,那送牌时微微地欠身都设计的恰到好处,把个礼仪之邦大国风度演绎绝了。


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  • 保安服支持水洗与机洗,干洗。


    衣物洗涤保养知识|:


    1、洗涤时请避免热水,长时间浸泡等,对于装饰物较多的也请反过来手洗。因为人为洗涤不当,造成的问题不属于质量范畴哦。


    2、纯棉织物落色是无法解决的国际问题,因此黑色等深色全棉织物洗涤时应特别注意方法,深色衣物第一次冷水单独洗涤!!除出现衣物整体大范围褪色严重 现象属于布料本身质量原因由本店承担责任外,其他部份落色现象属于正常现象,不属于质量范畴。


    防止衣服落色的小窍门:


    防落色第一招:酸洗法。需要原料:食用醋-----这一招主要针对的是红色或是紫色等颜色鲜艳的纯棉衣服和针织 品。方法是在洗涤这些衣服之前,往洗衣服的水中加上一些普通的醋泡上一会就可以了!但是醋的量不能太多,否则容易给浅色衣服染色。如果能够经常这样清洗衣服就可以保证衣服的颜色光洁如新!


    防落色第二招:花露水清洗法。需要原料:花露水-----第二招更适合棉织品和毛线织品,方法为先按照常规方法清洗衣服,衣服漂 洗干净后,在清水中滴入几滴花露水,然后将清洗好的衣服浸泡在这样的水中十分钟。用这种方法清洗过的衣服还能起到消毒杀菌和去除汗味的作用。


    防落色第三招:盐水浸泡法。需要原料:食盐-----此招最适合对付牛仔装和花色衣服的褪色问题,效果极灵。新买回来的衣服为了防止 褪色,在第一次下水之前要先用浓盐水泡上半个小时,然后再按照常规方法清洗。如果仍有轻微掉色的话,可以在每次下水清洗之前都先用淡盐水浸泡上十分钟,长此以往坚持下去,衣服就绝对不会在 掉色了!


    防落色第四招:反晾法-----这个方法最为常用,尤其对一些深色衣服尤为有效。方法非常简单,就是把衣服反过来晾晒。 这里要特别提醒您:大部分面料的衣服都不能被太阳直接照射,因为紫外线是衣服褪色的罪魁祸首。所以不仅要反过来晾晒,有条件的话尽量放在避光通风的地方将衣服晾干。


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  • 工作服是为工作需要而特制的服装。

      其实,穿工作服有一种心理暗示的作用,那就是现在已经是上班时间,你所有的与工作无关的事情就要放下,在外面的所有不愉快也要忘记,你要全身心地投入到工作中来。这种心理暗示是很重要而必要的,我们回到家穿上睡衣,或躺或卧都很舒服,但是如果穿上晚礼服你还会那么随意吗?除了这种心理暗示还有很多种,比如上班打卡,很多时候并不一定就是为了考勤的需要,而是告诉你从打过卡后,你就算进入工作时间了。还有办公桌椅,办公用品等等,都有这种暗示的作用。

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  • 保安服务标志和服装服饰上的相关图案及寓意

    保安服务标志以及服装服饰上的相关图案为:变形盾牌、八角星、麦穗和飘带。其中:盾牌寓意安全屏障、八角星寓意保安员守护平安、麦穗和飘带及臂章上的城市街景寓意社会安定和谐。臂章和帽徽的飘带的英文字母“SECURITY OF CHINA”为中国保安。


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  • 工作服打版所需要注意到的问题:


       首先,工作服的打版要确定所设计的本款工作服的造型以及顾客群体需求。然后在顾客理想需求的基础上做出基型,确定地图,根据款式要求在基型上进行剪切变化。其次复制纸样加上九个方面,复核纸样,仔细核对纸样的准确性和全面性。需要注意的是,“工欲善其事必先利其器”,在打版的时候,我们注重每一步有序进行的同时,对于顺手的工具使用也是很有必要的,找到顺手的打版工具是可以有助于我们做出更好地样板的。

        工作服服装的完成从设计到裁剪再到最后的成衣需要设计师、打版师更方面的通力合作,每一个环节的质量决定了最终的成果,在打版上所需要注意的专业性也是不容忽视的。


    工作服日常保养常识:

     1、清除口袋里的物品,回家后立即换下工作服,取出口袋内的物品。如让口袋内添满东西而吊挂着,则工作服很容易变形。  


     2、工作服外套不可机洗,机洗后容易变形,是手洗。 


     3、工作服外套衣领内侧很容易堆积灰尘,应将衣领竖起用衣架挂好,并将灰尘清障后收存。  


     4、一件工作服外套建议不要连续穿两天以上,因局部受张力会产生变形,应选用专用的西装衣架,吊挂起来,让它适当“休息”后,以便恢复。  


     5、工作服沾上其他的纤维或较不容易除去的灰尘,可以用胶带纸加以吸附,效果很好。


     6、久穿或久放衣橱中的工作服外套,挂在稍有湿度的地方,有利于衣雁纤维恢复疲劳,可除去衣服褶皱。但湿度过大会影响定型的效果。   


     7、存放工作服外套,要将其平整地挂在专用衣架上,反面朝外,并在口袋内放入樟脑等除虫剂,套上塑腔套,收藏于通风性良好,湿度低的地方。


     8、工作服外套要用衣架吊好,是用木质或塑胶的宽柄圆弧形衣架。


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  • 穿用要求

    主要有:

    ①强制性要求。某一行业的从业人员必须穿着该行业的职业服,不允许穿着其他服装执行公务。

    ②时间性要求。一般职业服要求从业者在全部工作时间穿着;有的防护服如消防服、潜水服等要求从业者在作业时穿着。

    ③安全性要求。有些职业服如防护服要求从业者按规定方式穿用,必须定期检查,并规定贮存方式和存放地点。

    4舒适性,舒适性主要指对从业着穿着时进行工作时的方便性。

    职业装的分类

    从行业的角度分,职业装可以分为办公室人员的服装、服务人员的服装和车间作业人员的服装。

    从产品的角度分,职业装可以分为西装、时装、夹克、中(西)式服装、制服和特种服装等。

    西装、时装一般适宜于办公室人员使用,有的时候,服务人员也可以使用。

    夹克一般可以用于车间作业或室外服务人员。

    中(西)式服装一般宜于有文化氛围的室内服务场所使用。

    制服一般为保安等人员穿着。但是,现在国务院对制服的款式和使用有严格的规定,需要引起注意。

    特种服装是工作时有特殊要求的场合使用,比如防静电、防火,防油污等。

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  • 服装是由款式、色彩和面料三要素组成的。其中材料是最基本的要素。服装材料是指构成服装的一切材料,它可分为服装面料和服装辅料。这里,主要给大家介绍服装面料的一些知识。

    服装面料概念:是指体现服装主体特征的材料。

    面料支数解释:

    支数是纱线表示的一种方式,通常以“定重制”(此计算方法又分为公制支数和英制支数两种)中的英制支数(S)表示,即:在公定回潮率条件下(8.5%),重量为一磅的细纱中,有多少个每绞长度为840码的绞纱,即为多少支数。支数跟纱的长度和重量有关。

    服装面料密度解释:

    密度是指每平方英寸中排列的经纱和纬纱的根数,称为经纬密度。一般用“经纱数*纬纱数”表示。常见的几种密度如110*90,128*68,65*78,133*73,说明每平方英寸经纱分别为110根,128根,65根,133根;纬纱分别为90根,68根,78根,73根。一般讲高支是高密的前提。

    常用服装面料

    一)棉型织物:是指以棉纱线或棉与棉型化纤混纺纱线织成的织品。其透气性好,吸湿性好,穿着舒适,是实用性强的大众化面料。可分为纯棉制品、棉的混纺两大类。

    二)麻型织物:由麻纤维纺织而成的纯麻织物及麻与其它纤维混纺或交织的织物统称为麻型织物。麻型织物的共同特点是质地坚硬韧、粗犷硬挺、凉爽舒适、吸湿性好,是理想的夏季服装面料,麻型织物可分为纯纺和混纺两类。

    三)丝型织物:是纺织品中的高档品种。主要指由桑蚕丝、柞蚕丝、人造丝、合成纤维长丝为主要原料的织品。它具有薄轻、柔软、滑爽、高雅、华丽、舒适的优点。

    四)毛型织物:是以羊毛、兔毛、骆驼毛、毛型化纤为主要原料制成的织品,一般以羊毛为主,它是一年四季的高档服装面料,具有弹性好、抗皱、挺括、耐穿耐磨、保暖性强、舒适美观、色泽纯正等优点,深受消费者的欢迎。

    五)纯化纤织物:化纤面料以其牢度大、弹性好、挺括、耐磨耐洗、易保管收藏而受到人们的喜爱。纯化纤织物是由纯化学纤维纺织而成的面料。其特性由其化学纤维本身的特性来决定。化学纤维可根据不同的需要,加工成一定的长度,并按不同的工艺织成仿丝、仿棉、仿麻、弹力仿毛、中长仿毛等织物。

    六)其它服装面料

    1、针织服装面料:是由一根或若干根纱线连续地沿着纬向或经向弯曲成圈,并相互串套而成的。

    2、裘皮:英文pelliccia,带有毛的皮革,一般用于冬季防寒靴、鞋的鞋里或鞋口装饰。

    3、皮革:各种经过鞣制加工的动物皮。鞣制的目的是为了防止皮变质,一些小牲畜、爬行动物、鱼类和鸟类的皮在英语里被称为(Skin)而在意大利或一些其他国家往往用“Pelle”及其同意词来表示这一类的皮革。

    4、新型面料及特种面料:太空棉等。

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  • 保安服的面料知识

    很多人在购买床品时要求60支纱以上的面料。但这样的要求其实并不科学:首先,布料的手感不但和纱支粗细有关,还和纱支条干的均匀程度有关。条干均匀则手感细滑,反之则感觉布面凹凸不平。其次,布料的耐久性和单位面积内纱支的经纬根数有关。就算是60支纱,如果经纬根数少,也会因不耐用而不被广大消费者喜欢。再者,工装网主要为粗纱说句公道话。粗纱并非就是低等面料的象征,条干均匀,织物密度大的粗纱是冬天床品的好选择。一般夏天大家都希望床品给人以清凉的感觉,夏季保安服推荐细纱:如40、60支的因布面反光率比较高而给人轻冷清的感觉。 

    1.织物的缩水率:一般来说,含棉面料经洗涤都要缩水,涤棉最少,全棉次之。在全棉中,色织布缩水较大。但国家有相关等级标准,全棉面料经向—4%,纬向—3%及以内。即一条200*230CM的被套,如洗后尺寸为1.95*2.21CM就属标准范围内的缩水。缩水的大小和棉纱的粗细、织物的密度有关。棉纱越细,织物密度越大,缩水越少。 

    2.关于纱支:多少支是指一克纱的长度。这样,纱支越高,就代表布料本身的纱线越细。40支就比20支的纱线细。夏季保安服一般纱线越细,手感就会越平滑细腻,低档职业装产品纱支通常选用16支、21支、30支、32支等相对较粗的价值较低的纱线。中档产品纱支通常选用21支、32支、40支、60支配棉和条干相对较好的纱线。亚菲尔高档产品是中档产品设计的提升,面料织物选择趋向高支高密,如40支、60支、80支、100支、120支。 

    3.色织布:是指布的经线和纬线,颜色不同。比如经线用红色,纬线用白色。色织布料的好处就在于纱线是先染好颜色后织成布的,其色牢度要比一般印染的布料好,洗涤时更不易褪色。但大多是条格状,花纹较单一。 

    4.提花:是指在布料上织出的条状或花状凹凸花纹。分大提花和小提花,大提花是花状花纹,小提花是条状或格子等简单的几何花纹。大提花成本应该比小提花高。大提花给人的感觉更华丽一些,售价也高一些。 

    5.关于起球的问题:夏季保安服一般只有经过烧毛这道程序的布料才是不起球的好的棉布料。 

    6.关于印染:经常穿职业装的知道的并不太多,只是听说活性印染更环保,和染料本身的成分有关,也和印染的方法有关。 

    7. 宽幅:是指布料为2.3~2.35米宽,窄幅指布料为1.5~1.6米宽。一般来说,宽幅的作出来的床单和被罩都没有拼接,大都会在包装袋的醒目地方表明“全幅”,窄幅的在床单和被罩上是一定要拼接的。多数人喜欢宽幅的,同等质量的宽幅布料的成本可能也会高一些。 

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  • 选用

    1、根据现场存在的危害因素选择质量可靠的劳保服。使用者应针对作业场所或可能产生危害选择劳保服的种类。如带电作业应选用绝缘服;剧毒物接触作业应选用密闭性防毒服;炉前高温作业应选用防火服等。

    2、购置质量可靠的产品。应通过专营劳保商店购置有专业技术部门检验过的或符合现行标准的品种。

    为了预防各种危害,一般劳保服长时间以来采用棉布来制作,因棉布布纹细密并有一定强度,有预防粉尘等污染物的侵透能力,也能减轻机械、化学对人体的损伤,而且棉布材料有良好的吸湿、透气、保温性能。但棉布防水、防酸、耐碱腐蚀和阻燃性能不好。合成纤维发展成一种经阻燃处理的棉织物,有较好的耐碱、耐酸性能,但吸水吸湿性能不佳,容易积聚静电,摩擦时甚至能迸发出电火花。

    在有滴水作业使用的劳保工作服,习惯上采用单、双面制,用涂料的胶布制作,透气性能差,易于导致疲劳。发展的乳胶、聚氨酯涂刷在尼龙绸等薄织物上,穿着较适应。在滴水情况不严重的作业区,可考虑采用疏水性合成纤维织物,再施以硅酮系、烷基络合物,有机氟化物等处理。所制成的织物通气性、手感、外观、手感都较好。

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  • 劳保服是指在工作和生产劳动中穿着的具有防护功能的服装。劳动保护服的款式结构,色彩配置和材料选择都是围绕着这一目的而进行设计的,这也正是劳动保护服区别于其他服装的的个性特征所在。进一步讲,在劳动保护服的设计中,其安全和保护功能是首位的,在此基础上要考虑服装造型的合理性和舒适性,使服装对于人体的束缚力减弱到程度,从而提高工作效率。据有关资料记载,科学的工作服设计能使工作效率提升20%以上!

    分类

    1、高温工作服:用于高温、高热场所的个人防护,常见的有阻燃服、隔热服、消防服、防火服、电焊服。面料必须具有导热系数小、不易燃、外表反射率高的特点。

    2、防尘防油拒水工作服:采用耐油面料可分为三类,橡胶耐油、聚氨酯布耐油、透气耐油。

    3、防辐射服:用于放射性光线的个人防护,日本核辐射中国政府支援日本的防护服就是防辐射服。面料主要用棉布、丙纶无纺布、铅橡胶布和塑料薄膜。

    4、防毒服:用于酸碱等化学物质对劳动者的防护,污染较严重的场所穿密闭型防毒服,轻中度污染场所穿透气型防毒服。可分为胶布防毒衣、透气型防毒衣、塑料防毒衣、化纤防毒衣、纯生毛呢耐酸碱防毒衣等。

    5、防静电服:用于处在易燃易爆环境对劳动者的保护,静电产生的火花容易点燃易燃物从而造成事故。面料必须有导电系数小、不易摩擦生电的特点。


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  • 西装上的饰物作为衣着整体美的组成部分,它是浓缩了的文化艺术标志。

    懂得了西装饰物的来历以及作用,就不会在穿西装时把花眼的眼割开,穿西装不打领带,上衣袋里装钢笔、香烟等,避免在社交场合出现不协调的场面。

    花眼

    西装左边的翻领上都有一个扣眼,而右侧的领子上却不钉相匹配的纽扣,许多人对此不理解。其实,它是用来扣住右侧领子的第一颗暗纽扣的,作防风沙和冬天保暖用。它的原型是“俏皮眼”。早在19世纪的欧洲,贵族子弟为显示自己的洒脱风流,逗惹情人的愉悦,往往在自己的胸前藏朵小花,于是左领上的扣眼就成了鲜花插座,背地里称“俏皮眼”,公开场合冠以“美人肯”、“花眼”的雅号。时至21世纪,许多年轻人,仍在此扣眼上插小花、徽章之类点缀。它是起到装饰的作用。

    袖口钉纽扣

    各款西装上衣袖口处均钉2~4枚小纽扣作装饰,这对窄而短的西装袖来说有和谐、放松作用。它的来历十分有趣。传说法国历史上的大腕人物拿破仑一生以注重军容著称于世。他手下有位鲁莽将军鲁彼金,此人能征善战,但风纪不整。他常常往袖口上抹鼻涕。为此拿破仑多次训诫,但不见效,开除军职吧,他又是难得的将才。后来拿破仑令军需将军服的袖口一律安上装饰性尖铜钉,不但壮了军容,也使鲁彼金用袖口揩鼻涕的陋习得以纠正。以后几经改正,尖铜钉变成了装饰扣,但钉于袖口前诸多不便,才逐渐移到袖口的背面去。

    垫肩

    垫肩是西装造型的重要辅料,人们说它“暗中作美事”,因为它衬垫的内部不显露出来。据说最初使用垫肩的人是英王乔治一世。他相貌堂堂,但却有点“柳肩”,穿西装有点“发水”,缺乏男子汉风度。苦恼中他令人做了一副假肩缝于内衣上,使“柳肩”得以矫正。当西装热席卷英伦时,服装师将乔治一世的办法移来,使垫肩与西装为伍,成为一种美谈。

    领带

    古代的西方人,特别是居住在深山老林中的日耳曼人,他们以狩猎谋生,披兽皮取暖御寒,为不使兽皮从身上掉落,就用皮条、草绳将兽皮串结在脖子上,这是领带的原型。最原始的领带出现于17世纪的欧洲,当年一队南斯拉夫克罗地亚骑兵队走在巴黎街头,士兵的脖子上都系着一条五颜六色的布带藉以御寒。巴黎上层觉得这种打扮新异、帅气,争相效仿,一时在衬衣领上系带面风,这个就是领带的身世。

    领结

    1650年的一天,法国的一位大臣上朝言事,脖子上系了一条白绸巾,并打了一个漂亮的三角结。法国路易十四见后大加赞赏,并钦定衣领结为高贵,下令凡尔赛的上流人物都得效仿。爱风流的路易十四演习了打结法,一时系领带(巾)打结附庸风雅的人骤增,并延续下来。领带的系法很多,式样也越来越丰富。

    上衣袋装手帕

    上衣代装手帕作美化物已风靡全球,各种拟花式样的手帕常使人仪态生辉,有画龙点睛之妙。这个小巧的饰物最先流行于美国哥伦比亚等八所高等学府。他(她)们着西装时爱把手帕做成隆起式花型,边角掩于袋内,外露一部分,称作“爱彼褶型”。这是一种学士风格美的模式,后来被社会各阶层人士所接受,手帕也越来越五彩缤纷,成为博雅的一种标志。

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  • 行政职业装

    市商业行为和商业活动中最为流行的一种服饰,它是兼具职业装与时装特 点的一类服装。它不像职业制服那样有很明确的穿着规定与要求,但需有一定得穿着场合,特别是它还有着很明显的流行性,因此,它具有很浓厚的商业属性,这类服装十分追求品位与潮流,用料上更加考究,造型上强调简洁与高雅,色彩追求合适的搭配与协调,总体上注重体现穿着者的身份、文化修养及社会地位。
    适用于金融、保险、通信、国家机关、文物、交通等各企业事业单位的窗口部门及福利单位,主要款式为西装或变形西装,主要面料为各种含毛的贡丝锦、吡叽、新丰呢、板丝呢、金爽呢、双面呢等。
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  • 艺术性
    服装作为一门实用艺术,其设计的第一目的,在于用服装与饰物来美化衣着者的形态,尽现其优美的体态特征,同时弥补人体美的不足部分。职业装设计的艺术性从服装本身的感性因素看,是构成服装艺术美的造型.色彩.材料.工艺.流行等的综合考虑,职业装设计师需要通盘考察,研究职业着装的对象.场合.目的.职业性.心理.生理的需求,从而提出最佳的设计方案。
    除了美化个人形象,表现着装者的个性与气质外,职业装的艺术性还在于传达出行业.企业的形象,职业装与工作环境.服务质量一起,构成了行业的整体艺术形象。优雅的工作场所.时尚得体的职业装,加上标准规范的亲切服务,是服务行业完美统一的艺术形象,这种整体美的效果对提高行业的知名度.促进销售.增强企业的凝聚力都不可或少。因此,职业装设计艺术性对于个人与行业形象都是同等重要的。人们除去睡眠时间,余下的时间中又有二分之一或者更多的时间工作,在各种人际交往中,几乎都是在双方或至少一方在工作中,人们所接触到的就是职业装,如会议.谈判.接待等场合,其艺术性正是藉其形式美的因素表现出来的。
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  • 中国校服的丑似乎已经成为了一项中国特色,不论男女一律穿着肥大的“面口袋”运动服在操场上做广播体操,已经成为一代人学生时代的集体记忆。



    的确,和国外一水的西装、衬衫和短裙比起来,中国的运动校服丑出了特色。



    然而从历史上的老照片来看,中国似乎从来不缺漂亮的校服。民国时期女学生掐着腰线的袄裙装,解放后的课本封面上也一般是穿着白衬衫、背带裤的少男少女。


    结果到了90年代,中小学生突然全都换成了肥大的运动服,并一直持续到了今天。为什么“面口袋”校服在90年代突然流行起来?是中国人的审美突然集体下线,还是另有原因?



    为什么要穿运动校服



    同样在上世纪五六十年代,中国经历了一场“彻底的、决绝的”服饰革命,在阶级斗争的大环境中,服装脱离了本身特有的审美属性,被赋予了浓重的政治意味。穿苏式连衣裙是修正主义,旗袍是封建余孽,稍微带有花纹的服装被斥为是奇装异服。人们的服饰由简单变为简陋,服装厂只生产军便服、工人装,颜色也只有黑蓝灰。



    改革开放以后,憋坏的中国人开始乱穿:礼服西装配喇叭裤、棉毛裤外面套丝袜......人们迫切地把接触到的一切式样新鲜的衣服穿在身上,疯狂地模仿电影里的夸张服饰。这种用力过猛的畸形审美至今依然影响着中国的衣着,从网店购买的英伦、韩式爆款,总能被中国人穿成酒吧小妹和发廊小哥。



    作为祖国的花朵和未来的接班人,学生当然不能这么随意穿。70年代末,教育部就开始琢磨全国统一校服的事情。1979 年2 月,联合国家轻工业部,在北京展览馆东厅联合举办“大中小学生服装统一式样展览”,其中不乏收腰连衣裙、立领中山装等样式美观的校服。


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  • 职业装的标识性旨在突出两点:社会角色与特定身份的标志以及不同行业.岗位的区别。前者如证券公司的“红马“,象征和平的绿色邮递员装,硕士的学位服.法官律师的法庭着装及各式军装,现今酒店制服中标志性最强的服饰应首推18世纪法国安托万.创造的“高筒白帽“,这是国际上公认的厨师职业服标志;后者如航空制服与铁路运输行业制服差别,航空制服中地勤与机组人员的不同,商场的楼面经理与导购小姐的服装极易让顾客明了各自的身份。在繁忙的超市.餐厅,顾客可以根据服务员的特定装饰轻易地寻求帮助:交通公路上的交警.急修人员的反光背心.低龄学生校服上的反光条纹,增加了标识的易识别性和安全性。可归纳出的标识性作用为:树立行业.角色的特定形象,便于企业理念和精神,利于公众监督和内部管理,并能提高企业的竞争力。职业服装的标识性具有服装精神性方面的重要性质,从中可以区别着装者的社会经济地位差.工作环境差.文化素质差和性别差等差别。

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  • 从2011年7月开始,我国保安员将陆续换着2011式保安员服装,并佩戴统一的保安服务标志。预计2012年年底前,全国420余万名保安全部换着新式保安服。公安部要求2011式保安员服装和保安服务标志实行全国统一式样、统一标志、统一管理。

    保安制服面料

    贡丝锦、复合细纹呢等面料

    优点

    面料不起皱不褪色穿起来舒适、挺直


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  • 1、高温工作服:用于高温、高热场所的个人防护,常见的有阻燃服、隔热服、消防服、防火服、电焊服。面料必须具有导热系数小、不易燃、外表反射率高的特点。

    2、防尘防油拒水工作服:采用耐油面料可分为三类,橡胶耐油、聚氨酯布耐油、透气耐油。

    3、防辐射服:用于放射性光线的个人防护,日本核辐射中国政府支援日本的防护服就是防辐射服。面料主要用棉布、丙纶无纺布、铅橡胶布和塑料薄膜。

    4、防毒服:用于酸碱等化学物质对劳动者的防护,污染较严重的场所穿密闭型防毒服,轻中度污染场所穿透气型防毒服。可分为胶布防毒衣、透气型防毒衣、塑料防毒衣、化纤防毒衣、纯生毛呢耐酸碱防毒衣等。

    5、防静电服:用于处在易燃易爆环境对劳动者的保护,静电产生的火花容易点燃易燃物从而造成事故。面料必须有导电系数小、不易摩擦生电的特点。


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  •   1、首先与实体店取得联系,提前预约量体师、设计师。

      2、来店当面与量体师或设计师沟通。

      当面沟通可以更有效的解答您的疑问对于初次定制西装的朋友,定制品牌的量体师或专业人员会给您作基础的辅导,让您更佳了解西装。当然,设计师会根据您的需求推荐一些合适的款式与面料让您做参考。

      3、选择适合您的面料、国内和进口西装面料可选。

      4、精确的量体,打造第二层肌肤。

      一般定制有专门的号衣来套号,然后根据您的体型、个人舒适度来增减长度、肥瘦。达到您最满意的舒适度。

      5、3-4周来取只适合您的西装

      经过3-4周的等待,这时您也许已经按耐不住来穿您期盼的西装了。制作西装是一个“工程”,因为能够把西装做好确实很不容易,您的等待确实很值得。

      6、系统的保修服务

      当您在半年内发生身材变化一般都免费给您修改。

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  • 雪纺纱、纱咋区分?

    目测法:肉眼基本上看不出区别。

    手摸法:雪纺纱柔软、舒适,而纱摸上去比较硬挺。用力攥,雪纺纱会有褶皱,纱则没有或是褶皱很不明显,手撒开后很快恢复到原来的平整度。

    燃烧实验:雪纺纱比较易燃,不大能看到明火。冒灰白色烟,有些香味。过火边缘呈黑色,细看有些闪亮,为大小不一的颗粒状,轻轻一捏便粉碎开来。

    纱比较易燃,有明火,火苗比较旺。冒黑烟,有股烧塑料的刺鼻味,过火边缘呈灰黑色,卷边状,非常硬实,怎么捏都捏不碎。

    解读:纱吸汗性差常见的真丝面料有双绉、重绉、乔其、双乔、重乔、桑波缎、素绉缎、弹力素绉缎、经编针织等几大类,雪纺纱就是乔其纱,又称乔其绉,是以强捻绉经、绉纬制织的一种丝织物,质地轻薄、透明、有弹性,透气性、悬垂性好。而市面上普遍用做裙料的纱,属于合成纤维,挺括性虽好,但是吸汗性差,穿起来感觉不如雪纺纱舒适、凉快。


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  • 工作服作为企业形象的代表,直接影响企业的阐发竞争本事,可以大概转达出社团企业的经济力气,治理水平,精神面目等种种信息,在这个崇尚企业形象与团体凝聚力的期间,同时工作服可以大概体现企业的文化,宣传企业的作用,工作服上的LOGO就事一个运动的广告牌,走在哪都能被各人识别才是的工作服。在当今社会中,差别的人群,须要的工作服也是完全差别的。


       工作服是为工作须要而特制的服装。凭据客户的要求,联合职业特性、团队文化、年事结构、体型特性、穿着民俗等,从服装的色彩、面料、格式、造型、搭配等多方面思量,提供料理方案,为主顾打造富于内在及品位的全新职业形象,展示企业文化内在起了积极作用。


       时尚感得以提升或是减退,这是个庞大而多变的标题,对与时尚元素的弃取会因不偕行业的职业特性洧所差别。格式的舒展幅度较低地信较高都的着装格式越发倒霉于大幅度的行动,例子如,车间的工人穿插着便函于运动的宽松夹克,而办公室外的治理人呐只能穿袖窿紧窄,胸腰围度松量较小的松量。衣饰配件转达明确品级差异信息领带,领巾胸牌,肩章,臂章等衣饰配件的差异是职业工作服装品级制的最直扌妾回声,這些细节巳經成为某种讯号,可以大概资助人们准确而敏捷地判断出穿着者在该团体中的身份和职位,这也是工作服的作用之一。


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  • 怎样选出适合自己的西服?武汉西服定制的小编分享给大家吧!有些型男很想买一套适合自己的西装,可是却因西装款式千千万万,难以选出属于自己的一套。今天小编就来告诉你,如何选出一套适合自己的西装,赶快来看看吧!


      1.整体搭配,应遵从三色原则


      从视觉角度来说,一个男人的服装选择,应该遵从三色原则,因为一旦超过了三种颜色,就会给人以杂乱无章之感。而在西装的搭配上呢,要保持西装颜色深,即由深入浅搭配。这样的搭配效果比较能吸人眼球。


      对于体型微胖的男人来说,在面试时,可不能再简简单单的穿一身休闲服,为了给对方留下深刻的第一印象。可以选择这款大码西装外套,轻松穿出干练的职场型男范儿。


      2.西服外套,细节设计要注意


      选择一件西服外套,一定要注意看下这件西服的细节设计。你试穿的时候,可以看下它的衣领是否会紧贴在后脖子处,表面是否出现褶痕?而且从背部看,要顺贴着后背曲线,两边肩膀给人平衡对称之感,而西服外套的长度保持盖过臀部,站直后,双手自然下垂,看袖口是否在手与腕的相接点上,如果都符合,那这件西服外套穿起来就比较合身好看。


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  • 学生统一穿校服,有利于培养学生的团队精神,强化学校的整体形象,增强集体荣誉感。校服制的实施在素质教育中起到了举足轻重的作用,校服可以使学生在身份感上区别社会其他人,因而有了学生自身的约束力,有一种象征的意义。校服还可以产生一种平等感,对于避免攀比之风在校园里出现都有积极意义。校服还能在一定程度上减少家长对服装的投入。此外,校服也存在着许多的主要缺点,比如不利于学生个性和创新精神的培养,校服的质量不佳,容易掉色发霉,尺寸并不适合所有人,不方便补订等等。


    中国大陆的校服普遍以运动服为主,颜色主要有蓝,红,绿,白等,面料以涤盖棉,金光绒等为主。这在培养学生的团队精神,强化学校的整体形象,增强集体荣誉感上起到了主要作用。国家教育部在1993年就下发文件,要求加强中小学生着装工作。


    随着生活水平的提高,笼统的运动校服已经满足不了学生及家长们的要求,越来越多的韩版,制服式的校服出现在人们的视野。

    制服能一定程度上传播社会礼仪文化,培养孩子的社会规范性。美观、舒适、安全是制服的主要表征,制服设计中加入一定的时尚元素,既不失制服的规范,又能凸显孩

    子的青春活力,培养孩子的审美能力。


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  • 校服的支持者声称穿校服可以改善学生的行为。然而已有大量研究表明,校服政策与学生的行为问题、出勤率都没有明显的相关性。2003年的一项研究显示,穿校服的初中、小学生的行为问题较少,但是高中生的不正当行为频率反而更高。而2010年在美国西南部的一个大型学区进行的研究则发现,被要求穿校服以后,中学生的停学率大幅上升。



    校服能避免攀比也是个伪命题,除了校服,学生可以攀比的东西太多了:鞋子、书包、文具都体现着贫富差距。在日本,校服的新旧程度甚至都会成为家境不好的孩子被霸凌的理由——富人小孩可以在新学年买一身新校服,穷孩子却只能把旧校服洗干净再次穿上。



    有趣的是,学校和老师似乎更盲目地坚信校服的正面作用。在美国的一项研究中,61%的校长认为引入校服后校园里的不当行为案例有所减少,但同时数据也显示,学生犯罪、暴力的情况并没有发生变化。


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